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索引號: 005981960/201811-00021 組配分類: 人事招聘
發布機構: 縣政府辦公室 主題分類: 勞動、人事、監察  
名稱: 2018年平輿縣部分事業單位公開引進高層次及急需緊缺人才面試工作實施方案
文號: 關鍵字:
生成日期: 2018-11-02 訪問量:

2018年平輿縣部分事業單位公開引進高層次及急需緊缺人才面試工作實施方案

為切實做好2018年平輿縣部分事業單位公開引進高層次及急需緊缺人才面試工作,根據《2018年平輿縣部分事業單位公開引進高層次及急需緊缺人才方案》規定,特制定本方案。

一、組織領導

面試工作在平輿縣事業單位公開招聘人員工作領導小組的領導下,由領導小組辦公室具體負責實施,嚴格程序,規范操作,確保面試工作穩妥順利進行。

二、面試原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。按照規定程序,客觀公正地測評應試者的相關能力素質。

三、面試辦法

(一)面試時間及地點

1、面試時間:2018年 11月10日上午8:30開始,時間一天。

2、面試地點:具體面試地點以面試通知單為準。

請各位考生于2018年11月8日至9日持本人有效身份證到原報名地點領取《面試通知單》。不再電話通知,逾期不領者,視為自動放棄。

(二)面試方式及內容

面試采取結構化形式,測評要素包括綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往和應變能力、語言表達能力、舉止儀表等內容。面試結束后,工作人員將發放的題本全部回收。

(三)面試程序

1、面試考場設置

面試設立考務辦1個,面試組5個(每個面試組設置面試室、休息室、候考室各1個)。面試室內設考生席、考官席、計時監督席、計分席。

2、參加面試考生的確定

通過報名資格審查的考生全部進入面試,面試當天持本人有效身份證件、面試通知單參加面試,考生遲到20分鐘,取消參加面試資格,不再進行遞補。

3、面試順序的確定。考生抽簽采取臨時抽取,本候考室考生統一抽簽,一輪一抽取,即抽取1號面試考生后,1號簽不再放入號簽內,從剩余的號簽中抽取2號考生,以此類推。前一名考生進入面試考場后,其他考生再隨機抽取下一個面試順序號。

4、面試評分辦法    面試考生答題時間為10分鐘,為考生提供面試題本,考官一般不進行提問。

(1)面試成績滿分為100分,70分以上(含70分)為合格。考生面試成績以考官當場打分為準,不設保底分。每個考生面試結束后,考官根據其回答問題情況進行綜合評價,獨立進行評判、打分。

(2)前三名考生面試結束后,各考場考官合議后再打分,以合議后打分為基準,上下浮動,防止整個考場分數忽高忽低。

(3)首先按照去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算出考生的平均成績,最后采用“加權平衡法”的辦法計算出考生的最終成績。計算公式為:總平均成績÷單場平均成績=本場權重;每場原始成績×單場權重=考生最終成績。

5、面試成績確定及公布

考生面試后統一在休息室候分,待全部考生面試完畢后,由主考官向考生當面公布其面試成績。

四、考官、工作人員及分組

1、本次面試設為5個面試組,面試組由60人組成(每個面試組12人),全部由異地具有面試資格的人員擔任。其中考官35名、計時監督員、計分員、候考室、引領員、休息室工作人員各25名,全部由異地具有面試資格的人員擔任。

2、我縣抽調工作人員負責審驗證件、維持考點秩序、后勤保障、視頻監控、醫療救護、安全保衛等工作。

五、選崗

(1)黨政機關所屬事業單位有2個以上的組織入選人員現場選擇,選擇辦法是從高分到低分依次選定,面試分數相同的抽簽決定順序。

(2)對于擬聘崗位因為名額所限落選的考生,根據本人意愿,按照本人面試成績從高分到低分依次重新選定崗位,但重新選定只限于在所學專業為“不限專業”的崗位中進行二次選崗,面試分數相同的考生現場抽簽決定選崗順序。

六、工作紀律及注意事項

1、所有考官和工作人員嚴格按照方案要求進行操作,確保面試公平、公正,順利進行。

2、面試期間,所有面試考官、工作人員和考生一律不得攜帶通訊工具進入面試場所。

3、參與面試的所有工作人員要嚴格執行有關回避的規定,凡有回避情形的,不得參加面試工作。

4、相關工作人員要嚴格按照分工,堅守工作崗位,面試考場內如發生異情確需進場處理的,必須經考務辦批準,并在紀檢監察部門人員監督下進行。除此之外,嚴禁任何人接近考場內考官、工作人員和考生,不得私自串崗、離崗和調崗,否則,按違紀處理。

5、考官和考場內工作人員整個面試過程只能以考生抽簽序號傳呼、引導、提問、記錄,考生面試時嚴禁自報姓名、準考證號等本人相關信息。否則,按違紀處理。

6、考生需持本人身份證、面試通知單參加面試,遲到20分鐘的考生,視為自動放棄面試資格。

7、考生進入面試候考室后不得擅自離開,若有特殊情況須由工作人員陪同。

8、面試工作中違反工作紀律的由紀檢監察部門處理,情節嚴重造成面試失密、泄密的,按相關黨紀、政紀追究責任人的責任,并給予黨紀、政紀處分。

七、本方案由平輿縣事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室負責解釋。

 

 

 

 

平輿縣事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室(代章)

2018年11月2日

信息來源:縣政府辦公室
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